HSE Manager
De vacature in het kort
De job die je zocht is niet beschikbaar in deze taal. Pas je taal aan om de jobomschrijving in een andere taal te kunnen bekijken. Of keer terug naar het joboverzicht.
Functie omschrijving
Jouw verantwoordelijkheden:
- Ontwikkelen, implementeren en verbeteren van het HSE-beleid in lijn met wetgeving en bedrijfsdoelstellingen.
- Initiëren van een cultuurverandering: veiligheid en voedselveiligheid moeten continu topprioriteit worden.
- Adviseren en ondersteunen van management en operationele teams.
- Uitvoeren van risicoanalyses en opvolgen van actieplannen.
- Organiseren van audits en inspecties en opvolgen van corrigerende maatregelen.
- Stimuleren van een veiligheidscultuur via coaching, opleidingen en bewustmakingscampagnes.
- Beheren van HSE-administratie en rapporteren van prestaties via KPI’s en dashboards.
- Initiëren van projecten rond duurzaamheid en milieubeheer.
Jouw profiel
- Bachelor- of masterdiploma, aangevuld met een certificaat Preventieadviseur niveau 1 of 2.
- Ervaring in een gelijkaardige HSE-functie, bij voorkeur op een grote productiesite (complexiteit is hoog).
- Grondige kennis van Belgische wetgeving rond welzijn en milieu.
- Sterke communicatieve vaardigheden: je kan overtuigen, coachen en mensen meenemen in verandering.
- Stevig in je schoenen, voldoende power om weerstand te overwinnen.
- Analytisch, gestructureerd en resultaatgericht.
- Vloeiend Nederlands, kennis van Engels is een plus.
- Ervaring in de voedingsindustrie is een voordeel, maar geen must.
Vergelijkbare jobs
Consultant aan het woord
Onze vijf pijlers voor
een vruchtbare carriere
Sterke focus op jouw groei
Mensgerichte cultuur
Kansen om impact te maken
Flexibiliteit en maatwerk
Toegang tot een breed netwerk
Aanbod
- Een uitdagende en verantwoordelijke functie binnen een groeiend internationaal bedrijf.
- Bedrijfswagen en uitgebreid pakket extralegale voordelen (o.a. maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, fietslease, eindejaarspremie, eco- en geschenkencheques).
- 9 extra vakantiedagen (CAO-dagen) en anciënniteitsverlof.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen.
- Een dynamische werkomgeving waar jouw inbreng écht het verschil maakt.
Een nieuwe job
in 6 stappen
01
Online solliciteren
Je stuurt je cv via onze website of reageert op een vacature die jou aanspreekt. Wij bekijken jouw profiel met aandacht en discretie.
02
Technische (pre)screening
Binnen dagen nemen we contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek via telefoon. Zo polsen we naar jouw verwachtingen, motivatie en beschikbaarheid.
03
Persoonlijk gesprek
We gaan dieper in op jouw ervaring, ambities en interesses in een persoonlijk gesprek. We vertellen je ook meer over Select Projects en hoe jij bij ons past.
04
Kennismaking bij onze klant
Als alles goed zit, stellen we je graag voor bij onze klant. Tijdens een gesprek leer je het team, de werkomgeving en het project meer in detail kennen.
05
Loonvoorstel
Zijn jij en de klant enthousiast? Dan maken we een voorstel op maat, afgestemd op jouw profiel en verwachtingen.
06
Je start bij Select Projects
Als alles goed zit, stellen we je graag voor bij onze klant. Tijdens een gesprek leer je het team, de werkomgeving en het project meer in detail kennen.
